وظائف الشركاتوظائف وظيفة توظيف

طيران الرياض تعلن عن توفر (46) وظيفة شاغرة لحملة الثانوية فأعلى

تعلن شركة طيران الرياض عن توفر (46) وظيفة شاغرة للرجال والنساء حملة كافة المؤهلات الثانوية، الدبلوم، البكالوريوس فأعلى لشغل وظائف إدارية، تقنية، فنية، مساندة، وفق التالي:

» المؤهلات المستهدفة:

» مسميات الوظائف الشاغرة:

  • مدرب طب الطيران (طاقم الطائرة – لحملة الثانوية فأعلى)
  • كابتن طيا
  • مسؤول خدمات الموظفين
  • محلل بيانات الطيران   
  • مدير ادارة الازمات والمرونة   
  • مدير السلامة الفنية 
  • مدير سلامة الطيران     
  • مدرب طب الطيران لطاقم الطائرة   
  • شريك الأعمال المالية     
  • مدير تنسيق القنوات الشاملة   
  • مدير أداء المبيعات الرقمية والتحليلات   
  • مدير العقود والمشتريات   
  • مدير أول برامج الطائرات   
  • مدير برامج المقصورة   
  • مدير أول الأسطول   
  • مدير القنوات المملوكة والمكتسبة   
  • مدير اكتساب المواهب   
  • مدير  نظام ادارة السلامة   
  • – مدير السجلات الفنية     
  • مدير تخطيط الانتاج     
  • مدير تخطيط الصيانة   
  • موظف الجدولة
  • أخصائي الجمارك   
  • أخصائي المشتريات   
  • ضابط أول   
  •  قائد المنتخب   
  • مخطط الانتاج 
  • مخطط استراتيجي
  • وظائف اخرى

» التخصصات المطلوبة:

  • ادارة الأعمال
  • الموارد البشرية
  • الادارة العامة
  • ادارة المشاريع
  • ادارة الضيافة
  • المالية
  • التسويق
  • المحاسبة
  • علوم الحاسب
  • الأمن السيبراني
  • أمن المعلومات
  • الاقتصاد
  • الاحصاء
  • ادارة سلامة الطيران
  • علم الطيران
  • ادارة الطيران
  • الهندسة
  • الهندسة الميكانيكية
  • هندسة الاتصالات
  • أو مايعادلهم

المزايا:

  • بدلات ومزايا متعددة،
  • تطور مهني مستمر،
  • بيئة رقمية ومبتكرة،
  • الثقافة والرفاهية للموظف،

» نبذة عن الشركة:

  • شركة طيران الرياض (Riyadh Airlines)‏ هي الناقل الجوي الوطني السعودي الجديد، تأسست بتاريخ 12 مارس 2023م من قبل صندوق الاستثمارات العامة، وتتخذ من العاصمة الرياض مركزاً رئيساً لإدارة عملياتها التشغيلية، ومنطلقاً لرحلاتها، عبر امتلاك أسطول طائرات متطورة، تستهدف من خلاله تطبيق أفضل ممارسات الاستدامة والسلامة عالمياً المعتمدة في مجال الطيران، إلى جانب توفير أحدث التقنيات الرقمية للريادة في هذا المجال.

» طريقة التقديم:

.

Related Articles

Back to top button